GANZ DICHT DRAN - Der OHRMANN-Podcast

GANZ DICHT DRAN ist nicht nur ein Podcast, sondern ein Fenster in die Welt eines südwestfälischen Weltmarktführers. Hier kommen regelmäßig Menschen zu Wort, die mit ihren Geschichten echte OHRMANN-Einblicke geben und damit erlebbar machen, was uns antreibt.

Mit einem klaren Fokus auf der Firmen-DNA werden immer wieder neue Facetten beleuchtet: Ausdauer, Partnerschaft, Lösungshunger und das Überwinden gedachter und erlebter Grenzen. Es geht nicht nur um Stahl und Eisen, Bits und Bytes, sondern im Kern um soziale, ökonomische und ökologische Verantwortung sowie die Werte, die das Unternehmen ausmachen.

In "Ganz dicht dran" lernst du OHRMANN kennen – ein Unternehmen, das nicht nur Sondermaschinen zur automatisierten Montage von Dichtungen entwickelt, sondern eine Vision lebt. Durch spannende Gespräche, Diskussionen und Einblicke hinter die Kulissen bist du GANZ DICHT DRAN, wie OHRMANN sich wandelt und den Wandel in der Industrie mitgestaltet.

GANZ DICHT DRAN - Der OHRMANN-Podcast

Neueste Episoden

Das CIRCO Projekt bei Ohrmann: Wirtschaften weiter gedacht

Das CIRCO Projekt bei Ohrmann: Wirtschaften weiter gedacht

17m 45s

In dieser Episode von GANZ DICHT DRAN dreht sich alles um das CIRCO Projekt – eine nachhaltige Initiative der Effizienz Agentur NRW. Moderator Dirk spricht mit seinen Gästen Mareike Michl und Alexander Adrian über den Wandel von der linearen zur zirkulären Wirtschaft und die Herausforderung, Maschinen langlebiger und ressourcenschonender zu gestalten.

Wie kann ein Unternehmen nachhaltiger agieren, ohne die Wirtschaftlichkeit aus den Augen zu verlieren? Welche Strategien gibt es, um Maschinen zu modernisieren, wiederzuverwenden oder in den Produktionskreislauf zurückzuführen? Und was hat es mit den neun Prinzipien der Zirkularität auf sich?

Ein spannender Einblick in ein zukunftsweisendes Projekt, das zeigt:...

Zukunft gestalten: Ausbildung bei Ohrmann – Chancen, Projekte und Perspektiven

Zukunft gestalten: Ausbildung bei Ohrmann – Chancen, Projekte und Perspektiven

17m 16s

Wie ist es, eine Ausbildung bei OHRMANN zu machen? In dieser Folge von Ganz dicht dran sprechen wir über spannende Azubi-Projekte, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und die Vorteile einer Ausbildung bei OHRMANN.

Dirk begrüßt die Personalleiterin Denise Büser sowie die Auszubildenden Dominik Ostermann und Vincent Vilbusch. Sie berichten von ihren Erfahrungen, Projekten wie der Würfelsortiermaschine und den vielseitigen Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln – von der Ausbildung bis hin zum Techniker oder zur Meisterin.

Neugierig geworden? Dann hör' rein und erfahre, warum eine Ausbildung bei OHRMANN der perfekte Karrierestart sein kann!
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Transformation bei Ohrmann – Mut, Wandel und neue Wege

Transformation bei Ohrmann – Mut, Wandel und neue Wege

26m 0s

Transformation – ein Begriff, der oft gebraucht wird, aber was bedeutet er konkret für Unternehmen? Dirk spricht mit Geschäftsführerin Alrun Ohrmann und Geschäftsführer Berthold Klever über die Herausforderungen und Chancen des Wandels.

Wie unterscheidet sich Transformation von Veränderung? Warum ist es wichtig, dass nicht nur die Geschäftsführung, sondern alle Mitarbeitenden in diesem Prozess aktiv sind? Und welche Rolle spielen mutige Experimente, wie das Weltmarktführer-Festival oder innovative Workshop-Formate?

Freut euch auf spannende Einblicke in die Kultur des Unternehmens, eine inspirierende Diskussion über das, was Transformation wirklich ausmacht und ein ganz neues Workshop-Format.

Viel Spaß beim Zuhören!

Business Development - Was ist das?

Business Development - Was ist das?

14m 55s

Du möchtest mehr Informationen über OHRMANN? Dann schau doch mal hier:
[https://www.ohrmann.de/](https://www.ohrmann.de/)
In dieser Folge ist Mareike Michl zu Gast bei GANZ DICHT DRAN. Sie ist bei Ohrmann zuständig für den neuen Bereich Business Development, also die Geschäftsfeldentwicklung: Sie findet neue Märkte, Produkte und Nischen. Mareike schaut jeden Tag über den Ohrmann-Horizont auf der Suche nach relevanten Märkten und zukunftsorientierten Geschäftskonzepten. Über ihren kreativen Job, für den sie über eine Menge technisches Wissen verfügen muss, erzählt sie im Gespräch ausführlich.